Водители скорой Читы пожаловались в Минздрав

В Чите водители скорой медицинской помощи пожаловались на низкий доход, старые автомобили и обязанность ремонтировать машины самостоятельно. Один из работников станции передал «Чита.Ру» текст коллективного обращения в краевое Министерство здравоохранения.

По словам водителя, за одну ставку платят порядка 37 тысяч рублей. При этом сотрудники с 25-летним стажем получают вдвое больше, выполняя ту же работу.

«Как с такой зарплатой можно прожить с семьей, я не понимаю», — говорит мужчина.

Из-за невысоких доходов кадры на местах не задерживаются. Текучка, по словам собеседника, огромная, собрать полную бригаду из четырех человек не удается.

Автопарк состоит из машин 2016–2018 годов с пробегом свыше 500 тысяч километров. На некоторых, как отметил водитель, «ездить страшно, так как даже нормально не тормозят». Механики на замечания отвечают: «Отъезди как-нибудь смену».

Договор об обслуживании заключен с автосервисом «Меганов», однако большую часть ремонта водители выполняют сами. Они совмещают функции шофера, слесаря и мойщика.

«Мы каждую смену с ведром и тряпкой моем автомобили прямо на территории гаража. Где же экологи?» — недоумевает собеседник. Он добавил, что во время коронавируса на территории построили мойку, но так и не запустили — помещение переделали под хозяйственную постройку.

Обед и ужин у водителей длятся по 20 минут. Обед иногда выпадает на 16–17 часов, ужин — после полуночи. Смена продолжается 24 часа.

Жалобу уже направили в Минздрав России. Ответ должны были дать в течение 30 дней, но его так и не последовало.

Кроме того, за последние две недели, по словам сотрудника, уволились двое молодых работников.

В коллективном обращении водители просят провести проверку по фактам принуждения к самостоятельному ремонту, организовать обслуживание машин силами профильных специалистов и снять с них обязанности, не предусмотренные трудовым договором.

«В случае игнорирования нашей жалобы и продолжения давления на коллектив мы будем вынуждены обратиться в Государственную инспекцию труда, прокуратуру и профильное министерство, а также приостановить выполнение работ, не предусмотренных трудовым договором», — говорится в обращении.

В Министерстве здравоохранения Забайкальского края «Чита.Ру» сообщили, что обращения водителей ГБУЗ «Станция скорой медицинской помощи» находятся на рассмотрении. Оплата их труда регулируется постановлением правительства края и примерным положением об оплате труда медработников. Им положены повышающая надбавка за непрерывный стаж и стимулирующие выплаты за классность.

«Выборочной проверкой фактов начисления заработной платы ниже минимального размера оплаты труда не установлено», — говорится в ответе министерства.

С 1 января 2026 года МРОТ с учетом районного коэффициента и процентной надбавки за стаж в Забайкалье составляет 40 639 рублей 50 копеек — на 20,7% больше, чем в 2025 году. По информации главного врача станции скорой помощи, средняя начисленная зарплата водителей за 2025 год составила 62 748,43 рубля, а за январь–август 2026 года — 66 562,80 рубля (рост 106,1%).

В министерстве отметили, что работа в экстренной медицине связана с высокой интенсивностью, а водителей там назвали «опорой службы». Вопросы графиков дежурств и времени на отдых находятся на личном контроле главного врача. Администрация учреждения принимает меры по улучшению социально-бытовых условий на подстанциях и укреплению кадрового состава, добавили в Минздраве.

Помимо этого, с 1 октября 2026 года оклады работников, на которых не распространяется действие указа президента № 597, включая водителей скорой помощи, увеличены на 4,4%.

В ноябре 2022 года уже сообщалось о низких зарплатах водителей скорой помощи. Тогда обращение направили 30 человек, а выплаты составляли около 30 тысяч рублей в месяц.